Merko būve
Iestājas par godīgu un atklātu uzņēmējdarbību, ko sagaidām arī gan no saviem darbiniekiem, gan sadarbības partneriem.
Biznesa ētikas kodekss
AS “Merko Ehitus” grupas uzņēmumu darbinieki un valdes locekļi rīkojas godīgi, ētiski un atbilstoši normatīvo aktu noteikumiem, kā arī aizsargā “Merko” labo vārdu un reputāciju. Mums ir saistošs AS “Merko Ehitus” Darba ētikas kodekss.
Biznesa ētikas kodekss ietver
Interešu konflikts
Konfidencialitāte
Iekšējā informācija
Datu aizsardzība
Kukuļošana un korupcija
Laipnība un dāvanas
Noziedzīgi iegūtu līdzekļu legalizācijas novēršana
Konkurences prasības
Vienaldzīga attieksme
“Merko“ Īpašuma aizsardzība un atbilstoša izmantošana
Vide un ilgtspēja
Ziņošana par nelikumību vai neētisku rīcību
Prasību ievērošana
Visi “Merko“ grupas darbinieki ir iepazinušies un apstiprinājuši biznesa ētikas kodeksu. Ja Jums ir aizdomas par ētikas kodeksa pārkāpumu, aicinām sazināties ar trauksmes celšanas centru, kurā iespējams anonīmi iesniegt sūdzību par konkrētu pārkāpumu!
Trauksmes celšanas centrs
Par rīcību “Merko”, kas noteikti vai varbūtēji neatbilst darba ētikai, darbinieki, sadarbības partneri un visas citas personas var ziņot, izmantojot vienu no četriem trauksmes celšanas kanāliem (uzticības tālrunis, ziņojuma veidlapa, e-pasts vai tiešā komunikācija).
Mums ir svarīgi ētikas principi un uzņēmējdarbības godprātīgums. Ievērojot augstus ētikas principus, mēs veicinām rentablu izaugsmi, iekarojam mūsu ieinteresēto pušu uzticību, un atbalstām godīgu konkurenci un vienlīdzīgu attieksmi.
Par kādiem gadījumiem jāziņo trauksmes celšanas centrā?
Ja savā darbā jūtat spiedienu darīt jebko, kas neatbilst jūsu uzskatiem, ētiskas uzņēmējdarbības praksei vai Merko biznesa ētikas kodeksam.
Ja jums ir aizdomas vai pierādījumi, ka tiekat diskriminēts.
Jums ir zināms vai turat aizdomas, ka Merko darbinieks vai biznesa partneris ir rīkojies, pārkāpjot prasības no tiesību aktiem, ētiskas uzņēmējdarbības principiem vai Merko Biznesa ētikas kodeksa.
Pirmkārt, mēs jūs iedrošinām sazināties ar mūsu organizācijas vadītāju. Ja jūtat, ka nevarat izpaust savu informāciju, mēs piedāvājam iespēju ziņot par savām bažām anonīmi.
Jums nav nepieciešami pierādījumi savām aizdomām, taču visi ziņojumi ir jāsniedz godprātīgi.
Trauksmes celšanas kanāli
Šie kanāli ir atvērti visiem uzņēmuma darbiniekiem, klientiem, biznesa partneriem, kā arī citiem.
Merko nesaņems informāciju, tā tiks automātiski pārsūtīta uzņēmumam Ernst&Young kā neatkarīgai trešajai pusei ziņojumu analīzei.